پیک‌می (Pick Me) چیست؟ بررسی روانشناختی اصطلاحی که این روزها در شبکه‌های اجتماعی همه‌گیر شده است

اشتراک‌گذاری در:

به گزارش پایگاه خبری پهنه پرواز و بر اساس مطلب منتشرشده در روزیاتو، اصطلاح «پیک‌می» (Pick Me) یکی از واژه‌های رایج در فضای مجازی و گفتار روزمره است که به‌طور فزاینده‌ای درباره رفتارهای اجتماعی و روانشناسی افراد به‌ویژه در روابط عاطفی و گروه‌های هم‌جنس به‌کار می‌رود.

پیک‌می در اصل به معنای «من را انتخاب کن» است. این واژه برای توصیف افرادی استفاده می‌شود که تلاش می‌کنند با جلب تایید و توجه دیگران (به‌ویژه جنس مخالف) خود را «بهتر» یا «خاص‌تر» از دیگران نشان دهند.

رفتارهای رایج افراد «پیک‌می»

بر اساس تعریف روانشناختی و اجتماعی، افرادی که با این الگو رفتار می‌کنند معمولاً:

خود را متفاوت یا کم‌توقع نسبت به دیگران معرفی می‌کنند (مثلاً «من مثل بقیه نیستم»).

نظرات، علایق یا سبک رفتار هم‌جنسان خود را تحقیر یا رد می‌کنند تا مورد توجه گروه هدف قرار بگیرند.

برای کسب پذیرش و توجه، ارزش‌ها یا رفتارهای واقعی خود را تنظیم می‌کنند، حتی اگر با باورهای درونی‌شان مغایرت داشته باشد.

در بسیاری از موارد، ریشه چنین رفتارهایی را می‌توان در کمبود عزت‌نفس و نیاز به تایید بیرونی جستجو کرد، به‌خصوص زمانی که فرد نتواند ارزش خود را از درون ببیند و بی‌نیاز از تایید دیگران باشد.

دیدگاه روانشناسی درباره پدیده «Pick Me»

کارشناسان روانشناسی معتقدند این رفتار، هرچند ممکن است در کوتاه‌مدت موجب جلب توجه شود، در بلندمدت می‌تواند به سلامت روان و روابط اجتماعی فرد آسیب بزند. چرا که چنین شخصی ممکن است:

اعتمادبه‌نفس و هویت واقعی خود را رفته‌رفته از دست بدهد (چون ارزش خود را از نگاه دیگران می‌سنجند).

در روابط، روابط سطحی و کم‌عمق تجربه کند (چون تصویر واقعی خود را نشان نمی‌دهد).

در نهایت با محوریت تأییدپذیری گرفتار شود و ارزش‌ها و اولویت‌های ذهنی‌اش را فدای جلب توجه دیگران کند.

توجه:

اگرچه این واژه بیشتر در بستر رسانه‌های اجتماعی و جوامع آنلاین برای اشاره به زنان استفاده می‌شود، مفهوم آن می‌تواند دربارهٔ هر جنسیتی که رفتارهای مشابه از خود نشان می‌دهد به‌کار رود—اعم از «پسر پیک‌می» یا «دختر پیک‌می».

منبع: روزیاتو
برچسب‌ها: پیک‌می چیست، Pick Me meaning, روانشناسی اجتماعی، تاییدطلبی، رفتارهای ارتباطی، فضای مجازی، پهنه پرواز

کد خبر:4036

نظرات ارزشمند شما

بدون دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *